Tylko u nas

Siłą każdej firmy są ludzie. Ich potrzeby i oczekiwania kształtują rynek pracy, definiują pojęcie dobrego miejsca pracy. Przez lata zmieniały się one ewolucyjnie, pandemia sprawiła, że doszło do rewolucji. Jak dziś powinna wyglądać kultura organizacyjna firmy oraz pakiet benefitów pracowniczych, by być atrakcyjnym pracodawcą.

Pracę nad LiveKid – systemem zarządzania żłobkiem lub przedszkolem w formie wygodnej aplikacji – Jakub rozpoczął w wieku 17 lat, kiedy był jeszcze uczniem krakowskiego informatycznego Technikum Łączności. – Już w czasie nauki pracowałem jako programista w software housie, ale po godzinach chciałem się rozwijać. Napisanie własnej aplikacji było świetnym wyzwaniem – wspomina Pawelski.

ProperGate wspiera digitalizację logistyki na placu budowy – to rozwiązanie umożliwiające inteligentne zarządzanie dostawami materiałów budowlanych. Współzałożycielem startupu jest Rafał Grudzień, który doświadczenie w branży budowlanej, zdobywał, m.in. pracując w HB Reavis, gdzie zajmował się wdrażaniem systemu do zarządzania środkami trwałymi w biurze.

Młodzi founderzy nie powinni słuchać rad teoretyków i z dystansem traktować sugestie ludzi, którzy nigdy nie stworzyli firm, do jakich się aspirują – przekonują 20-letni startupowcy. Czy podobnych historii będzie coraz więcej? Czy w Polsce łatwiej młodym ludziom odnieść sukces?

W grudniu, jak co roku, robiliśmy w mojej fundacji przedświąteczne spotkanie. Takiego śledzika. Zapraszamy na niego także ludzi z zewnątrz, z którymi współpracujemy, którzy nas wspierają, albo po prostu takich, których lubimy. Taka okazja, żeby ludzie, którzy zazwyczaj wymieniają e-maile spotkali się, pogadali, no i spożyli tego śledzika, który, jak wiadomo, lubi pływać.

5 marca w Wieluniu ma odbyć się gala MMA VIP 4, w promocję której zaangażowany jest Andrzej Z. ps. "Słowik". "Nie wspieramy tego projektu" - komentują przedstawiciele firmy Wielton.

Złe decyzje zakupowe mogą wywrócić twój biznes, zniszczyć ci reputację i sprawić, że nie dostarczysz swoich produktów na czas. I błędy pojawiają się zarówno, kiedy kupujesz firmowy papier do drukarek, jak i negocjujesz dostawy za setki milionów.