Łukasz Gałczyński, ARP: Pracownicy kluczowym zasobem dla polskiego przemysłu
- Musimy pamiętac, że rynek już tu i teraz ma swoje potrzeby, które nie zawsze są innowacyjne, musimy więc bilansować szkolenie pracowników nie tylko w perspektywie kilkunastu lat, ale i obecnej sytuacji - mówi wiceprezes ARP, Łukasz Gałczyński.
Jednym z działań podejmowanych przez ARP, jest m.in. organizacja konferencji Kadry dla Przemysłu.
Najbliższa edycja odbędzie się 8 listopada w Warszawie w Centrum Olimpijskim, przy Wybrzeżu Gdyńskim 4. Podczas konferencji przedstawiciele świata nauki, biznesu oraz instytucji państwowych, będą mogli wymieniać doświadczenia i dyskutować m. in. o wyzwaniach na rynku pracy, zawodach czy pracownikach przyszłości, wodorze i zielonej rewolucji, a także o tym jak przygotować się na przyjęcie dużej inwestycji – rola samorządu, specjalnej strefy ekonomicznej oraz instytucji edukacyjnych.
Wśród tematów eksperci zgromadzeni na wydarzeniu poruszą wpływ obecnych wyzwań gospodarczych i społecznych na rynek pracy, ocenią, które zawody i kompetencje są dziś najbardziej potrzebne pracodawcom oraz jak zbudować zespół złożony z pokolenia 50+. Paneliści będą rozmawiali również o współczesnym modelu pracy hybrydowej oraz o sposobach na integrację cudzoziemców.
Na wieczornej Gali, zostaną wręczone nagrody laureatom IV edycji Konkursu o Nagrodę Prezesa ARP S.A. W ramach Konkursu wyłonione zostaną najlepsze prace magisterskie, licencjackie, oraz inżynierskie z zakresu:
- zarządzanie finansami w przedsiębiorstwie
- współpraca jednostek samorządu terytorialnego z biznesem
- zarządzanie w grupach kapitałowych
- wodór i zielona rewolucja
Konkurs skierowany jest do studentów Państwowych Wyższych Uczelni i Szkół Zawodowych zrzeszonych przez Konferencję Rektorów Publicznych Uczelni Zawodowych. Honorowy patronat nad konkursem objął Premier RP Mateusz Morawiecki, Minister Edukacji i Nauki, Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii oraz Ministerstwo Klimatu i Środowiska.
