wynagrodzenie

zobacz inne tematy
Pensja do 10. każdego miesiąca i kary za zaniżanie wynagrodzenia – wchodzą nowe przepisy

Pensja do 10. każdego miesiąca i kary za zaniżanie wynagrodzenia – wchodzą nowe przepisy

Ministerstwo Pracy przygotowało projekt ustawy wprowadzający istotne zmiany w przepisach dotyczących płacy minimalnej. Dokument, będący odpowiedzią na unijną dyrektywę o minimalnym wynagrodzeniu, precyzyjnie określa termin wypłaty pensji i zaostrza kary za nieprzestrzeganie przepisów. Zmiany mają na celu ochronę pracowników zarabiających najniższą krajową oraz usprawnienie systemu wynagrodzeń.

Podniesienie płacy minimalnej to "ryzykowny eksperyment". Nadchodzi czas próby

Podniesienie płacy minimalnej to "ryzykowny eksperyment". Nadchodzi czas próby

Płaca minimalna w wysokości 2800 zł najbardziej uderzy w mikro- i małe firmy. Około 63 proc. miejsc pracy w tych firmach będzie zagrożona – to ponad 1,5 miliona pracowników. Warszawa sobie poradzi, ale choćby na Podkarpaciu i Mazurach firmy staną przed dylematem: zwalniać, czy zamknąć działalność - pisze w komentarzu Sławomir Dudek, główny ekonomista Pracodawców RP.