AI act

zobacz inne tematy
AI, pracownik, o którym nie wie HR. Firmy muszą wdrożyć zasady AI Act

AI, pracownik, o którym nie wie HR. Firmy muszą wdrożyć zasady AI Act

Blisko 90% Polaków wykorzystujących AI w pracy korzysta z ogólnodostępnych narzędzi. Tymczasem jak dotąd zaledwie połowa firm opracowała i wdrożyła wewnętrzną politykę regulującą wykorzystanie takich rozwiązań. To będzie musiało się zmienić: już za rok wszystkie przedsiębiorstwa korzystające ze sztucznej inteligencji będą musiały umieć wskazać, jakich narzędzi używają i czy robią to zgodnie z wymogami unijnego AI Act.

AI ACT. Od 2 sierpnia nawet 150 mln zł kary dla firm, które nie zastosują się do regulacji

AI ACT. Od 2 sierpnia nawet 150 mln zł kary dla firm, które nie zastosują się do regulacji

Europejski Akt o Sztucznej Inteligencji (AI Act) Unii Europejskiej, pierwsze na świecie kompleksowe regulacje dotyczące AI, od 2 sierpnia 2025 roku realnie wpłynie na funkcjonowanie przedsiębiorstw. Od tego dnia zaczynają obowiązywać kluczowe zobowiązania dla firm, instytucji rządowych i dostawców AI w całej UE, w tym kary za nieprzestrzeganie przepisów.